Infrastruttura Persone

Formatore · Rende (CS)

Cerchiamo 2 formatori per il nostro store di Rende

Sede fissa a Rende (CS), full time, sabato libero, partita IVA.

Candidati

Il nostro store di Rende, in Via De Amicis 18
Il nostro store di Rende, in Via De Amicis 18
Partita IVA, importi lordiCollaborazione a partita IVA. Tutti gli importi di questa pagina sono al lordo.
30€ + 10€ lordi30€ su ogni contratto tuo e 10€ su ogni servizio dei commerciali che formi. Nessun fisso, nessuna percentuale.
2 posti nel nostro store di Rende (CS)Sede fissa, full time, sabato libero. Non ci sono spostamenti per formare altrove.
1 colloquio, con il Founder IvanÈ quello definitivo: dopo non ci sono altri passaggi. Prima ci sono la lettura della candidatura, una prova pratica a distanza e una telefonata con noi.

Chi siamo

Cipiace.net, partner esclusivo di Facile.it a Rende

Cipiace.net è partner esclusivo di Facile.it a Rende (CS). Nel nostro store di Rende vendiamo luce, gas, fibra e assicurazioni, più servizi ad alto valore come il fotovoltaico e la depurazione dell'acqua. La partnership con Facile.it ci dà quattro cose che per chi vende contano: lead calde consegnate ogni giorno, cioè persone che hanno già chiesto informazioni; un marchio che i clienti conoscono già quando li chiami; un'unica piattaforma per lavorare tutti i servizi; un portafoglio clienti attivo su cui proporre quello che manca.

Siamo una squadra piccola, tutta nello stesso store: la direzione operativa, il backoffice e le persone che vendono e insieme formano i commerciali. I due posti di questa pagina servono in parte a sostituire chi è uscito e in parte a crescere: due formatori che fanno crescere i commerciali dello store e che, in parallelo, vendono anche loro.

Non abbiamo picchi stagionali né scadenze fisse: il ritmo è lo stesso tutto l'anno, dal lunedì al venerdì. Lavoriamo solo full time e solo in store: niente lavoro da remoto.

Dentro lo store: qui si ricevono i clienti su appuntamento
Dentro lo store: qui si ricevono i clienti su appuntamento
  • Partner esclusivo di Facile.it a RendeLuce, gas, fibra, assicurazioni, più fotovoltaico e depurazione dell'acqua, su un'unica piattaforma.
  • Una squadra piccola, un solo storeDirezione operativa, backoffice, chi vende e chi forma: tutti nello stesso posto, a Rende.
  • Nessun picco stagionaleLo stesso ritmo tutto l'anno, dal lunedì al venerdì, sabato libero.

La giornata tipo

La giornata tipo del formatore

Il ruolo è doppio, ma l'ordine è uno: prima formi i commerciali del tuo gruppo, poi porti avanti la tua vendita. Quanto tempo prende la formazione non è fisso: dipende da quanti commerciali hai e da quanto velocemente apprendono. Le fasce orarie precise te le confermiamo prima del colloquio; il sabato è libero.

  1. Mattina

    I tuoi commerciali al telefono, tu accanto a loro

    I commerciali del tuo gruppo aprono la giornata chiamando le lead del giorno e fissano appuntamenti: telefonici, in store o a casa del cliente. Tu sei in store con loro, non in aula: ascolti come aprono la chiamata, vedi dove si inceppano, correggi una cosa alla volta e la verifichi subito dopo. Con chi è partito da poco, stai più vicino; con chi gira da solo, controlli e lasci fare.

  2. Nel corso della giornata

    Gli appuntamenti dei tuoi e i tuoi contratti

    Quando i tuoi commerciali ricevono un cliente in store, puoi seguire la trattativa e riprendere dopo, in privato, quello che non è andato. Nel tempo che resta fai la tua attività commerciale, sulle stesse lead e sullo stesso portafoglio, con 30€ su ogni contratto tuo. Il tempo tra le due cose lo organizzi tu, sapendo quale viene prima.

  3. Fine giornata

    Il conto si fa sui servizi del gruppo

    Contiamo i servizi, non le ore. Il tuo lavoro si misura prima di tutto su quanti servizi fanno i commerciali che formi, e poi sui contratti tuoi. A fine giornata sai dove è ciascuno dei tuoi e cosa gli fai fare domani.

Cosa vendi

Cosa vendete, tu e i commerciali che formi

Servizi per la casa e per la persona, a chi ha già chiesto informazioni o è già nostro cliente. In media un cliente prende due servizi: per questo contiamo i servizi, non i clienti.

Luce e gas

Le forniture di casa: è la richiesta più frequente e il cuore delle lead che arrivano ogni giorno.

Fibra

La connessione di casa, spesso proposta insieme a luce e gas allo stesso cliente.

Assicurazioni

Le polizze, vendute in store con lo stesso metodo degli altri servizi.

Fotovoltaico

Servizio ad alto valore, proposto in cross a chi ha già altri servizi con noi.

Depurazione dell'acqua

Altro servizio ad alto valore, proposto a chi è già cliente dello store.

Cosa mettiamo noi

Cosa trovi già sul tavolo

Tu e i commerciali che formi lavorate sullo stesso materiale. Queste cose le trovi pronte dal primo giorno.

Lead calde ogni giorno

Ce le consegna Facile.it: persone che hanno già chiesto informazioni e aspettano una chiamata. Sono il materiale su cui alleni i tuoi commerciali e su cui vendi tu.

Un portafoglio clienti attivo

Clienti già nostri a cui proporre i servizi che ancora non hanno.

La formazione della Leone Master School

Vale anche per chi entra come formatore.

L'affiancamento in store

Entri in uno store che lavora già, accanto a chi oggi vende e forma: i primi giorni non sei da solo.

Una sede fissa dove ricevere

Scrivanie, telefono e uno store a Rende dove il cliente viene a firmare. Niente giri a vuoto.

Con chi lavorerai

A chi rispondi

Riporti direttamente al Founder Ivan. Ogni giorno lavori con i commerciali del tuo gruppo, che sono il tuo primo riferimento di lavoro, e con il backoffice dello store, che segue le pratiche dopo la firma.

Chi cerchiamo

Chi cerchiamo

Cosa serve

  • Aver già venduto, con risultati, in un'attività simile alla nostra: agenzia fisica di servizi, comparatori, call center di settore. Oppure venire dall'interno dello store. È un requisito, non una preferenza.
  • Disponibilità a lavorare full time nel nostro store di Rende (CS).

Contano a favore

  • Aver già formato, affiancato o coordinato commerciali. È il punto che conta di più a favore.
  • Venire da un'agenzia fisica del settore.
  • Pazienza, leadership, autorevolezza e carisma: sono le quattro cose che un formatore deve avere in più rispetto a chi vende e basta.

L'esperienza di vendita e quella di formazione le verifichiamo da CV, dalle risposte del form e dalla prova pratica, non dalle parole. Non chiediamo titolo di studio, certificazioni da formatore, un numero minimo di anni, patente o auto. Se non hai esperienza di vendita nel settore, sul nostro sito trovi la posizione da consulente commerciale: è quella giusta per partire.

Chi va bene qui

Ci piacerai se

Ci piacerai se

  • Hai pazienza vera: con chi impara piano cambi metodo, non tono.
  • Sei autorevole senza alzare la voce: dai indicazioni chiare, spieghi il perché, e vengono seguite.
  • Metti la crescita dei tuoi commerciali prima dei tuoi numeri, senza mollare la tua vendita.
  • Quando uno che formi inizia a fare numeri migliori dei tuoi, lo consideri un risultato tuo.
  • Sei corretto nei rapporti con i colleghi: chi forma lavora ogni giorno con persone meno esperte, e lo sai.
  • Tieni l'attenzione di chi stai formando, anche al terzo giorno di chiamate andate male.

Come si lavora qui

Come si lavora da noi

Cinque parole, e un ambiente dinamico e solare dove ci si dà del tu. Queste sono le regole della casa.

Etica

Con il cliente e con i colleghi. Per chi forma, la correttezza nei rapporti con le persone che segue è una soglia, non una qualità in più.

Meritocrazia

Chi fa crescere i suoi commerciali cresce con loro: il compenso è costruito così.

Crescita

Da noi il formatore è il passo successivo previsto per il commerciale. Chi entra formatore da fuori entra nella stessa catena: fa crescere chi ha accanto.

Squadra

Un solo store, tutti nello stesso posto. Il formatore è il riferimento quotidiano dei suoi commerciali: li corregge mentre lavorano, in privato quando serve riprendere qualcuno.

Passione

Il telefono, le trattative e le persone che imparano sono il lavoro, non un extra. Chi ci sta volentieri qui si trova bene.

Dinamico e solare

Così è l'ambiente, con un tono amichevole. Il ritmo è lo stesso tutto l'anno, senza picchi e senza scadenze fisse.

Come si misura il lavoro

Come si misura il lavoro

Ti misuri prima di tutto sul gruppo che formi, poi sui contratti tuoi. I 30 giorni comprendono l'ingresso e la formazione.

I primi 30 giorni

  • I commerciali del tuo gruppo ad almeno 44 servizi ciascuno nei primi 30 giorni.
  • In parallelo, i tuoi contratti: contano, ma vengono dopo il gruppo.

A regime

  • I commerciali del tuo gruppo a 88 servizi ciascuno al mese, tenuti per più mesi di fila.
  • La tua attività commerciale continua, con la formazione che resta la priorità.

Le condizioni

Le condizioni, per quello che sono

Quello che leggi qui è quello che ti diremo anche nella telefonata con noi e a colloquio. Gli importi sono lordi.

Rapporto

Partita IVACollaborazione a partita IVA.

Inquadramento

Collaborazione autonoma, importi lordiNessun CCNL e nessun livello: il rapporto è a partita IVA e tutti gli importi di questa pagina sono al lordo.

Zona

Rende (CS), nel nostro storeSede fissa. Non sono previsti spostamenti per formare altrove e non si lavora da remoto.

Compenso

30€ su ogni contratto tuo + 10€ su ogni servizio dei commerciali che formiNessun fisso e nessuna percentuale: due importi unitari, al lordo. Più commerciali formi e più servizi fanno, più vale il 10€.

Settimana e orario

Full time, dal lunedì al venerdì, sabato liberoLe fasce orarie precise te le confermiamo prima del colloquio.

Esclusiva

Te la confermiamo prima del colloquioNella telefonata con noi ti chiederemo se hai altri mandati o collaborazioni attive.

Tempi di pagamento

Te li confermiamo prima del colloquioI tempi di pagamento delle provvigioni te li diciamo prima del colloquio, non dopo.

A chi riporti

Founder IvanRiporti direttamente a lui. È anche chi fa il colloquio e decide.

Obiettivi

44 servizi ciascuno nei primi 30 giorni, 88 ciascuno a regimeSono gli obiettivi dei commerciali del tuo gruppo: su quelli ti misuri. I tuoi contratti vengono dopo.

Formazione

Leone Master School + affiancamento in storeVale anche per chi entra come formatore.

Posti

2Il Founder Ivan può dire sì a due persone.

Benefit

Per ora nessunoPreferiamo scriverlo che fartelo scoprire dopo.

In nessun passaggio ti chiederemo quanto guadagni oggi o quanto guadagnavi prima, né età, foto, situazione personale, titolo di studio o certificazioni: ti diciamo noi com'è fatto il compenso e tu ci dici come la vedi.

Esempi di calcolo

Fai i conti prima di candidarti

Sono moltiplicazioni sui numeri di questa pagina, al lordo e a partita IVA. Non sono promesse: i servizi li fanno i tuoi commerciali e i contratti li fai tu.

Il casoQuantoCome si arriva
Un commerciale del tuo gruppo al minimo dei primi 30 giorni440€ lordi44 servizi × 10€. Per ogni commerciale che segui a quel livello.
Un commerciale del tuo gruppo a regime880€ lordi88 servizi × 10€. Più commerciali segui a quel livello, più il conto si moltiplica.
Ogni contratto tuo30€ lordiSi somma al 10€ sui servizi del gruppo. Quanti ne fai dipende dal tempo che resta dopo la formazione.

Quanti commerciali segui non è un numero fisso: dipende da quanti ce ne sono in store e da quanto in fretta imparano. I tempi di pagamento te li confermiamo prima del colloquio.

Come funziona

Cosa succede dopo la candidatura

La selezione la seguiamo noi di Infrastruttura Persone per conto di Cipiace.net. Questi sono i passi, nell'ordine.

  1. Ti candidi qui e rispondi allo step 2

  2. Leggiamo CV e risposte

  3. La prova pratica a distanza

  4. Una telefonata con noi

  5. Prepariamo la tua scheda per il Founder Ivan

  6. Il colloquio con il Founder Ivan, definitivo

Candidatura

Candidati come formatore

Prima di candidarti, tre cose da sapere

Devi aver già venduto con risultati in un'attività simile alla nostra (agenzia fisica, comparatori, call center di settore) o venire dall'interno dello store: è il requisito, e lo verifichiamo da CV, dalle risposte e dalla prova pratica. Aver già formato, affiancato o coordinato commerciali è il punto che conta di più a favore. Se l'esperienza di vendita nel settore non ce l'hai, sul nostro sito trovi la posizione da consulente commerciale.

La priorità del ruolo è formare: la tua produzione viene dopo. Dopo CV e presentazione ti chiediamo alcune cose a tocco (disponibilità full time a Rende, dove hai imparato a vendere e da quanto, se hai già formato qualcuno, dove vivi) e tre risposte brevi: in quale azienda hai imparato il mestiere e cosa vendevi, una persona che hai formato o affiancato, perché ti interessa un ruolo in cui la priorità è far crescere gli altri. Poi cinque situazioni di lavoro, a tocco.

Il compenso è solo a provvigione, a partita IVA e al lordo: fai i conti con la sezione qui sopra prima di candidarti. Orario preciso, esclusiva e tempi di pagamento te li confermiamo prima del colloquio. Sulla correttezza nei rapporti con i colleghi non facciamo sconti: è la prima cosa che guardiamo nelle risposte, in telefonata e a colloquio.

Scrivi qualche riga su di te, oppure allega il CV: basta uno dei due.

Candidatura ricevuta

Grazie. Manca un ultimo passaggio: qualche domanda veloce e cinque situazioni di lavoro. Ci serve per leggere bene la tua candidatura.

Risposte ricevute

Grazie, adesso abbiamo tutto. Leggiamo la tua candidatura e ti scriviamo nei prossimi giorni con i passaggi successivi. Ti rispondiamo in ogni caso, anche se la risposta fosse no.

0 caratteri

PDF o Word, massimo 10 MB.

Qualche domanda veloce

Le prime cinque si rispondono con un tocco, le ultime tre con qualche riga.

1. Lo store è a Rende (CS), Via De Amicis 18, dal lunedì al venerdì, a tempo pieno. Ci sei?

Scegli una risposta

2. Dove hai imparato il mestiere della vendita?

Scegli una risposta

3. Da quanto vendi?

Scegli una risposta

4. Hai già formato o affiancato altri commerciali?

Scegli una risposta

5. Dove vivi?

Scegli una risposta

Scrivi la tua risposta

Scrivi la tua risposta

Scrivi la tua risposta

Cinque situazioni

Non ci sono risposte da manuale: scegli quella che faresti tu.

1. Un commerciale che segui sbaglia la stessa cosa dopo che gliel'hai spiegata quattro volte. Cosa fai la quinta?

Scegli una risposta

2. Due commerciali discutono a voce alta davanti a un cliente in store.

Scegli una risposta

3. Una persona che formi ti dice che un collega la mette a disagio con battute e atteggiamenti.

Scegli una risposta

4. Sei indietro con i tuoi contratti e hai tre commerciali nuovi da seguire. Come passi la settimana?

Scegli una risposta

5. Un commerciale che hai formato comincia a fare numeri migliori dei tuoi.

Scegli una risposta

Serve il consenso per presentare la tua candidatura all'azienda

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